เส้นทางในการเรียนซีรีส์ ยกระดับผู้นำ สู่การเป็น Super Leader ในยุค Digital & AI Transformation เรียนตามลำดับดังนี้
1.พาทีมสู่ความสำเร็จด้วย Growth Mindset & Change Leadership
2.แก้ปัญหาเชิงสร้างสรรค์ นำทีมผ่านทุกความท้าทาย
3.คิดและตัดสินใจอย่างมีกลยุทธ์ เพื่อผลลัพธ์ที่ชนะทั้งทีมและองค์กร
4.สื่อสารอย่างทรงพลัง ดึงศักยภาพทีมออกมาได้จริง
5.ใช้การวิเคราะห์ข้อมูลและ AI ขับเคลื่อนทีม วางกลยุทธ์สู่อนาคต
คอร์สนี้เหมาะกับใคร
- ผู้นำ ทีมลีดเดอร์ หรือหัวหน้างานที่ต้องบริหารทีมในช่วงของการเปลี่ยนแปลงและทำงานข้ามทีม
- ผู้จัดการที่ต้องเผชิญความขัดแย้งหรือแรงต้านภายในทีม
- ผู้นำรุ่นใหม่ที่ต้องการยกระดับวิธีคิดและการสื่อสารให้นำการเปลี่ยนแปลงได้จริง
- โค้ช / HR / OD ที่ต้องการเครื่องมือใหม่ในการดูแลทีมให้ผ่านพ้นช่วง Burnoutและสร้างการมีส่วนร่วม
วัตถุประสงค์ของคอร์สเรียน
- ผู้เรียนสามารถระบุและจดจำแนวคิดของ Growth Mindset และ Change Leadership
- อธิบายได้ว่าทำไม Growth Mindset & Change Leadership จึงจำเป็นในบริบทของการทำงานจริง
- ผู้เรียนสามารถเลือกใช้เทคนิค เช่น Shared Ownership, Change Narrative, Growth Mindset Intervention หรือ Small Wins เพื่อนำไปใช้แก้ปัญหาในทีมของตนได้
- ผู้เรียนสามารถวิเคราะห์พฤติกรรมของทีม แยกแยะได้ว่าสถานการณ์ที่เจอคือ Conflict / Resistance / หรือ Burnout และเลือกแนวทางการจัดการที่เหมาะสมกับบริบทนั้น
จุดเด่นของคอร์สนี้
- คอร์สนี้ไม่ได้แค่สอนทฤษฎี แต่ให้ผู้นำได้วิเคราะห์ทีมตัวเองจริง วางแผนการเปลี่ยนแปลงด้วย Framework ที่ใช้ได้ทันที พร้อมฝึกการสื่อสารและโค้ชทีมให้ก้าวข้ามความกลัว สร้างความมั่นใจร่วมกัน
พื้นฐานที่จำเป็น?/สิ่งที่ต้องมี:
Course Highlight
- เน้น Case-based ใช้สถานการณ์จริงที่หัวหน้าต้องเจอ
- ทุกสถานการณ์สอนวิธีนำ Growth Mindset & Change Leadership ไปใช้แก้ปัญหาได้ทันที
- มี Mini Workshop ท้ายบทเพื่อนำไปปรับใช้กับทีมได้ทันที